中宏网讯 据“永靖公安”微信公众号消息，为传承中华民族诚信传统，推动社会信用体系建设，加强政务诚信和社会诚信，自2024年以来，古城派出所立足公安职能职责，将社会信用体系建设作为公安工作发展的关键举措，全面融入警务工作各环节。以深化公安机关行政管理服务改革、优化营商环境为切入点，紧贴群众期盼和企业需求，精准施策，突出重点，突破难点，创造亮点，不断提升公安机关的执法公信力，积极营造知信、守信、用信的良好社会氛围，为经济社会发展提供坚实保障。

　　“信用+管理”模式，构建诚信警营——古城派出所定期组织全体民警辅警学习社会信用规章制度，将廉政约谈记录、年度考核结果、表彰奖励等信息纳入诚信档案，加强公安队伍信用管理，激发工作积极性。同时，加大对失信警务人员的问责，确保诚信制度的有效约束，培育诚实守信的队伍风尚。

　　“信用+警务”服务，提升服务质量——派出所将社会信用体系建设融入日常警务，深化“放管服”改革，实施“最多跑一次”等便民措施，全面推行“双随机、一公开”监督机制，打造“信用+”警务模式。简化办事流程，公示告知手续，承诺一次性办结。同时，加强对违法失信行为的监管和打击，营造不敢失信、不能失信、不愿失信的社会环境。

　　“信用+宣传”，增强警民互动——古城派出所利用“百万警进千万家”、夏季治安打击整治行动等时机，通过入户宣传、行业场所检查、校园法制课等方式，推送短视频、播放警示教育片、发放宣传资料，持续宣传社会信用体系建设。至今，已发放宣传材料8300余份，教育群众1.5万余人，取得了显著的社会成效。

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